Bu karar, Microsoft’un son aylarda gerçekleştirdiği ikinci büyük çaplı işten çıkarma dalgası oldu. Açıklamada kesin rakam paylaşılmasa da, işten çıkarılanların sayısının toplam çalışan sayısının yüzde 4’ünden az olacağı ifade edildi. 2024 itibarıyla şirketin yaklaşık 221 bin çalışanı bulunduğu göz önüne alındığında, bu sayı 8.800 kişiye kadar ulaşabilir.
İşten çıkarmalar, daha çok satış, müşteri hizmetleri ve teknik destek gibi bölümleri kapsıyor. Bu alanlarda çalışan birçok kişi, kısa süre önce benzer bir uygulamayla şirketten ayrılmıştı.
Odak yapay zeka ve bulut hizmetlerinde
Microsoft’un önceliklerini değiştirdiği bu süreçte, şirketin odağını yapay zeka teknolojileri ve Azure bulut hizmetlerinin geliştirilmesine kaydırdığı biliniyor. Bloomberg’in analizine göre, alınan karar, şirketin operasyonel verimliliğini artırmak ve maliyetleri azaltmak amacı taşıyor.
Şirketin son dönemde OpenAI ile olan iş birliklerini artırdığı ve bu kapsamda yapay zeka temelli ürünlerin geliştirilmesine öncelik verdiği de daha önce kamuoyuna yansımıştı. Bu dönüşüm süreci, bazı geleneksel ekiplerin küçültülmesini ve insan kaynağının yeni teknolojik alanlara yönlendirilmesini beraberinde getiriyor.
Microsoft, işten çıkarılan çalışanlara gerekli bilgilendirmelerin yapılmaya başlandığını da doğruladı.